경력 전환부터 취업 성공까지, 중장년 경력지원제와 함께...!!

중장년 경력지원제, 2025년부터 시행! 어떤 혜택이 있을까?

2025년부터 시행되는 중장년 경력지원제는 만 50세 이상 중장년층이 새로운 분야에서 직무 경험을 쌓고 재취업할 수 있도록 지원하는 제도입니다. 퇴직 후 새로운 직무에 도전하고 싶은 분들에게 큰 도움이 될 것으로 기대됩니다.

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✅ 중장년 경력지원제란?

이 제도는 직무교육과 실무 경험을 지원하여, 중장년층이 경력 전환을 원활하게 할 수 있도록 돕습니다. 참여 기간 동안 월 최대 150만 원의 수당도 지급됩니다.

🎯 참여 대상

✔ 만 50세 이상 중장년층
✔ 퇴직 후 새로운 분야로 전직을 원하는 사람
✔ 자격증 취득 또는 직업훈련을 받았지만 실무 경험이 부족한 사람

🏢 참여 기업 요건

✔ 고용보험 피보험자 수 10인 이상 기업
✔ 직무 경험 제공이 가능한 기업

💡 지원 혜택

🔹 참여자 혜택

• 1~3개월 동안 직무교육 및 현장 실습
• 참여 기간 동안 월 최대 150만 원 수당 지급

🔹 기업 혜택

• 일경험 프로그램 운영 시 참여자 1인당 월 최대 40만 원 지원

📝 신청 방법

✔ 참여자: 2025년 초, 고용노동부 홈페이지 또는 고용센터에서 신청 가능
✔ 참여 기업: 고용노동부 위탁기관 모집 공고 확인 후 신청

➤ 고용노동부로 바로가기 

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📌 마무리
중장년층의 새로운 도전을 돕는 중장년 경력지원제!
관심 있으신 분들은 2025년 초 신청 접수를 놓치지 마세요! 😊

➤ 중장년 경력지원제 정책 안내 바로보기